تعرف على عقد العامل في المملكة العربية السعودية

تعرف على عقد العامل في المملكة العربية السعودية، يعتبر العامل بين العامل ورب عمله عبارة عن عقد عمل مكتوب ومبرم وصريح بينهما يتم بناء على إتمام أحد الأعمال في مقابل حصول العامل على مرتب يتم الاتفاق عليه ويتم تحديده في عقد العمل الذي يعد بمثابة الصفة القانونية التي تجمع صاحب العمل بالعامل، ولابد أن يوقع الطرفان عليه قبل البدء في العمل، حيث يعد كتابة عقد العمل من الأمور الأساسية التي لابد أولاً القيام بها قبل أي شيء، حيث أنه من خلال عقد العمل يستطيع العامل وصاحب العمل أن يحفظا حقوقهما، ومن خلال هذا الموقع المتميز والرائع أحلامي دوت نت اليوم سوف نتعرف على كافة التفاصيل التي تخص هذا الموضوع فتابعونا وابقوا معنا للمزيد من التفاصيل والله ولي التوفيق وهو المستعان.

تعرف على عقد العامل في المملكة العربية السعودية

  • يكون عقد العمل مكون من نسختين توضع بيد كل طرف نسخة موقع عليها من الطرفين.
  • يتم تحديد مدة العمل في العقد، حيث تكون مدة العقد هي رخصة العمل.
  • من حق أي طرف من الأطراف أن يطالب بكتابة عقد العمل في أي وقت في حالة عدم كتابته، حيث بعد العقد قائماً في حالة العمل.

مكونات عقد العمل الخاص بصاحب العمل والعامل

  • ينبغي أن تتضمن على ما يلي:
  • مكان رب العمل واسمه.
  • إثبات الشخصية الخاصة برب العمل.
  • عنوان إقامة صاحب العمل.
  • المرتب المتفق عليه والبدلات والمزايا.
  • مكان العمل ونوعه.
  • المدة التي سوف يعمل خلالها العامل وتكون محددة.
  • الحقوق العامة للعامل في عقد العمل
  • هناك الكثير من حقوق العامل العامة التي لابد أن يحتوي عقد العمل عليها ألا وهي:
  • يجوز أن يتم تكليف العامل في حالة الضرورة القصوى بعمل دون الذي تم الاتفاق عليه في العقد من دون الحصول على موافقته وذلك لمدة لا تتجاوز الثلاثين يوماً في خلال العام الواحد.
  • ينبغي عند تكليف العامل بعمل غير المتفق عليه أن يتم موافقته بشكل كتابي إلا في حالة الضرورة القصوى ولمدة لا تتعدى الثلاثين يوماً في العام.
  • يتحمل خلال هذه المدة صاحب العمل كافة تكاليف العامل من إقامة أو انتقالات.
  • إذا أراد صاحب العمل نقل أحد العمال إلى مكان آخر غير مكان عمله الأساسي، فلابد عليه حينئذ أن يحصل على موافقة كتابية من العامل نفسه، وإلا لن يتمكن من ذلك.
  • ينتهي العمل بانتهاء مدة العقد المحددة.
  • يتم نقل العامل من فئة الأجر الشهري إلى الأسبوعي أو اليومي أو عمال الساعة بعد موافقته فقط بشكل كتابي، بالإضافة إلى عدم الإخلال بما اكتسبه من حقوق فيما قضاه من مدة بالأجر الشهري.

تعرف على عقد العامل في المملكة العربية السعودية - نموذج عقد عمل بين العامل والكفيل سعودي